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壹、前言
一、研究動機及目的:
剛踏入社會的新鮮人總是對自己的第一份工作充滿期待與憧憬,然而隨著時代的變遷,時下的年輕人對於心目中理想工作的條件有哪些呢?在面對現實壓力下,新鮮人如何在夢想與現實之間取得平衡,找到適合自己的工作呢?有鑑於此,「全國就業e網」今年將針對近兩年已經畢業的社會新鮮人隨機抽樣進行【夢想vs現實,新鮮人夢想工作大調查】,以了解時下年輕人對於夢想工作的看法,並透過本次的調查結果,提供新鮮人求職時的參考,並協助建立正確的求職觀念。本次調查目的如下:
  1. 針對社會新鮮人進行夢想工作調查,分析求職者心中最嚮往的行業與職業為何?
  2. 分析求職者最想成為哪一位職業代表人物?
  3. 分析求職者在夢想與現實的拉鋸下,如何規劃個人職涯?
  4. 彙整鮮人心目中理想工作條件,提供用人企業參考。
貳、調查說明
一、調查主題:
企業用人與就業市場趨勢專題調查_I
-夢想vs現實,新鮮人夢想工作大調查
二、調查期間:100年2月15日~3月15日
三、調查方式:採電話問卷方式進行。
四、調查對象:以全國就業e網98~99年之大專畢業生求職會員為抽樣母體,以電話訪問方式進行獨立樣本訪問,並依性別及縣市別母體比例隨機抽樣進行調查。
五、抽樣設計及方法: 本調查共計回收有效樣本數1,150份。為避免資料分析時造成推論的偏差,本研究針對有效樣本與母體結構進行卡方適合度檢定,經檢定樣本縣市別與母體分配,經過加權處理後,依縣市別的比例分佈進行調查。

一致性檢定-縣市別

縣市別

母體數

樣本數

期望個數

χ2

臺北市

5,391

92

73.17

4.85

高雄市

9,735

132

132.13

0.00

臺中市

11,454

152

155.46

0.08

基隆市

1,632

22

22.15

0.00

新竹市

1,941

27

26.34

0.02

嘉義市

966

12

13.11

0.09

臺南市

8,017

102

108.81

0.43

金門縣

371

6

5.04

0.18

連江縣

53

2

0.72

2.28

新北市

12,561

164

170.48

0.25

宜蘭縣

1,922

25

26.09

0.05

桃園縣

7,522

105

102.09

0.08

新竹縣

2,521

33

34.22

0.04

苗栗縣

2,482

34

33.69

0.00

彰化縣

5,481

73

74.39

0.03

南投縣

2,293

30

31.12

0.04

雲林縣

2,664

36

36.16

0.00

嘉義縣

1,865

26

25.31

0.02

屏東縣

3,280

43

44.52

0.05

澎湖縣

609

8

8.27

0.01

花蓮縣

1,102

14

14.96

0.06

臺東縣

868

12

11.78

0.00

總計

84,730

1,150

1,150

8.56

χ2 =8.56 < χ2(自由度21, 顯著水準0.05) =32.671

 

参、調查結果
一、基本資料
  1. 性別比例:總樣本中之男女比例分別為48.43%及51.57%。如表1及圖1。

表1:樣本性別資料表


性別

人數

百分比(%)

593

51.57

557

48.43

總計

1,150

100.00


二、科系別

總樣本中之受訪者科系別以「商業及管理學類」最多,佔34.52%,其次為「工程學類」佔16.87%,「醫藥衛生學系」則佔9.22%。如表2及圖2。

表2:樣本科系別資料表


科系別

人數

百分比(%)

商業及管理學類

397

34.52

工程學類

194

16.87

醫藥衛生學系

106

9.22

數學及電算機科學類

95

8.26

人文學類

83

7.22

觀光服務學類

42

3.65

教育學類

25

2.17

建築及都市規劃學類

24

2.09

大眾傳播學類

24

2.09

自然科學類

23

2.00

經社及心理學類

15

1.30

家政學類

14

1.22

工業技藝學類

13

1.13

藝術學類

12

1.04

運輸通信學類

11

0.96

法律學類

8

0.70

農林漁牧學類

8

0.69

其他學類

56

4.87

總    計

1,150

100.00


三、居住縣市別

總樣本中之居住縣市以「新北市」的受訪者比例最多,佔14.26%,其次為「臺中市」佔13.22%,「高雄市」則佔11.48%。如表3及圖3。

表3:樣本居住縣市別資料表


居住地

人數

百分比(%)

新北市

164

14.26

臺中市

152

13.22

高雄市

132

11.48

桃園縣

105

9.13

臺南市

102

8.87

臺北市

92

8.00

彰化縣

73

6.35

屏東縣

43

3.74

雲林縣

36

3.13

苗栗縣

34

2.96

新竹縣

33

2.87

南投縣

30

2.61

新竹市

27

2.35

嘉義縣

26

2.26

宜蘭縣

25

2.17

基隆市

22

1.91

花蓮縣

14

1.22

嘉義市

12

1.04

臺東縣

12

1.04

澎湖縣

8

0.70

金門縣

6

0.52

連江縣

2

0.17

總  計

1150

100.00


肆、調查結果統計

【第一題】請問您目前是否有正職的工作:
由調查結果顯示受訪者回答「在職中」的比例最高,佔了61.48%,其次為「待業中」,佔26.00%,而最少的則為「其他」,約佔2.87%,主要包括當兵(回答人數為9人)、準備考試(回答人數為3人)及兼職(回答人數為2人)。如表4及圖4。

表4:受訪者目前正職工作狀態分析表


目前是否有正職的工作

人數

百分比(%)

在職中

707

61.48

待業中

299

26.00

在學中

111

9.65

其他

33

2.87

總  計

1,150

100.00


【第1-1題】請問您目前工作是否是你心目中理想的工作?
回答「在職中」的707位受訪者中,共有704位求職者回答有關【第1-1題】目前工作是否是心目中理想的工作;其中,覺得目前工作「勉強算是」心目中理想工作者,佔了41.05%,其次為回答「目前工作是心目中理想工作者」,佔29.55%,而最少的則為「根本就不是」,約佔29.40%。如表5及圖5。
表5:受訪者覺得目前工作為心目中理想工作之分析表


目前工作是否是心目中理想的工作

人數

百分比(%)

勉強算是

289

41.05

208

29.55

根本就不是

207

29.40

總  計

704

100.00


【第二題】您最想從事的行業別為何?
由調查結果顯示,受訪者最想從事的行業別以「一般服務業」的比例最高,佔了21.39%,其次為「電子資訊業」,佔19.57%,第三則為「醫療保健業」,約佔7.48%;而最少的則為「倉儲物流業」,約佔0.61%,而回答「其他行業」者,則約佔8.35%。如表6及圖6。

表6:受訪者最想從事的行業別分析表


最想從事的行業別

人數

百分比(%)

一般服務業

246

21.39

電子資訊業

225

19.57

醫療保健業

86

7.48

金融保險業

82

7.13

技術服務業

72

6.26

旅遊餐飲業

71

6.17

教育學術業

69

6.00

傳播出版業

56

4.87

公行社福業

55

4.78

傳統製造業

37

3.22

營建不動產

35

3.04

批發零售業

13

1.13

倉儲物流業

7

0.61

其他行業

96

8.35

 總  計

1,150

100.00


【第三題】您最想從事的職業類別為何?
由調查結果顯示,受訪者最想從事的職業類別以「經營/行政/總務」的比例最高,佔了24.35%,其次為「工程/研發/生技」,佔10.78%,第三則為「業務/貿易/銷售」,約佔9.30%;而最少的則為「新聞/出版/印刷」及「保全/消防/警衛」,均約佔0.17%,而回答「其他職類」者,則約佔3.40%。如表7及圖7。

表7:受訪者最想從事的職業類別分析表


最想從事的職業類別

人數

百分比(%)

經營/行政/總務

280

24.35

工程/研發/生技

124

10.78

業務/貿易/銷售

107

9.30

資訊/軟體/系統

85

7.39

醫療/美容/保健

73

6.35

技術/維修/操作

67

5.83

旅遊/餐飲/休閒

62

5.39

教育/學術/研究

53

4.61

財務/金融/保險

52

4.52

廣告/公關/設計

46

4.00

行銷/企劃/專案

32

2.79

營建/製圖/施作

26

2.26

品管/製造/環衛

24

2.09

傳播/娛樂/藝術

23

2.00

人資/法務/智財

18

1.56

客服/門市

17

1.48

物流/運輸/資材

10

0.87

農林漁牧相關

5

0.43

清潔/家事/保姆

3

0.26

新聞/出版/印刷

2

0.17

保全/消防/警衛

2

0.17

其他職類

39

3.40

總  計

1,150

100.00

【第四題】請問你選擇上述職業為理想工作的原因為何?
由調查結果顯示,受訪者上述職業為理想工作的最主要原因以「符合興趣」的比例最高,佔了35.04%,其次為「所學相關」,佔26.96%,第三則為「工作穩定」,約佔21.83%;而最少的則為「兒時志願」,僅佔約佔0.08。如表8及圖8。

表8:受訪者選擇上述職業為理想工作的原因分析表


選擇上述職業為理想工作的原因

人數

百分比(%)

符合興趣

403

35.04

所學相關

310

26.96

工作穩定

251

21.83

薪資優渥

73

6.35

未來發展

71

6.17

成就感高

34

2.96

父母建議

7

0.61

兒時志願

1

0.08

總  計

1150

100.00

【第五題】請問你目前或上一個工作與理想工作的差距在哪裡?
由調查結果顯示,受訪者覺得目前或上一個工作與理想工作最主要的差距為「薪水不符預期」的比例最高,佔了17.83%,其次為「興趣不合」,佔15.91%,第三則為「工作不穩定」,約佔15.39%;而最少的則為「沒有成就感」,僅佔約佔4.87%。而回答「目前沒有工作經驗」者,則約佔10.09%。此外,回答「其他」者,約佔18.17%,而選擇「其他」選項者,以回答「不知道」者最多、其次為「已找到理想工作」。如表9及圖9。

表9:受訪者認為目前工作與理想工作的差距原因分析表


目前工作與理想工作的差距

人數

百分比(%)

薪水不符預期

205

17.83

興趣不合

183

15.91

工作不穩定

177

15.39

沒有發展

139

12.09

不能學以致用

65

5.65

沒有成就感

56

4.87

其他

209

18.17

我沒有工作經驗

116

10.09

總  計

1,150

100.00

【第六題】請問你認為你是否有機會實現從事理想工作的夢想?
由調查結果顯示,受訪者覺得有機會實現從事理想工作的夢想者,約佔94.26%,僅有5.74%的受訪者,認為難以實現從事理想工作的夢想。如表10及圖10。

表10:受訪者認為有機會實現從事理想工作夢想分析表


是否有機會實現從事理想工作的夢想

人數

百分比(%)

1,084

94.26

66

5.74

總  計

1,150

100.00

在1,084位回答有機會實現從事理想工作夢想的受訪者中,認為有機會實現夢想的主要原因,以「有專業實力」的佔比最高,約佔34.87%,其次為「有相關工作經驗」,佔比約21.49%,第三則為「學歷符合」,佔比18.27%;而選擇「其他」者,則以補習進修為主。如表11及圖11。

表11:受訪者認為有機會實現從事理想工作的原因分析表


有機會實現從事理想工作的夢想原因

人數

百分比(%)

有專業實力

378

34.87

有相關工作經驗

233

21.49

學歷符合

198

18.27

自我堅持

196

18.08

有背景或關係

23

2.12

父母支持

13

1.20

其他

43

3.97

總  計

1,084

100.00

在66位回答沒有機會實現從事理想工作夢想的受訪者中,認為沒有機會實現夢想的主要原因,以「沒有專業實力」的佔比最高,約佔25.76%,其次為「沒有背景或關係」,佔比約16.67%,第三則為「經濟壓力」,佔比16.67%;而選擇「其他」者,則以不清楚或工作不好找為主。如表12及圖12。

表12:受訪者認為沒有機會實現從事理想工作的原因分析表


你沒有機會實現從事理想工作的夢想原因

人數

百分比(%)

沒有專業實力

17

25.76

沒有背景或關係

11

16.67

經濟壓力

11

16.67

學歷不符

8

12.12

父母或家人反對

4

6.06

缺乏自信

1

1.51

其他

14

21.21

總  計

66

100.00

【第七題】你認為下列哪些條件最能幫助你找到理想工作?
由調查結果顯示,受訪者認為最能協助找到理想工作的條件為「經歷豐富」,約佔46.61%,其次為「專業證照」,約佔36.61%,而「外貌佳」則佔比最少,僅有0.34%。如表13及圖13。

表13:受訪者認為最能協助找到理想工作的條件分析表


最能協助找到理想工作
的條件

人數

百分比(%)

經歷豐富

536

46.61

專業證照

421

36.61

學歷高

110

9.57

有背景或關係

65

5.65

年齡

14

1.22

外貌佳

4

0.34

 總  計

1,150

100.00

【第八題】求職前您是否有做哪些行動,幫助你拉近與理想工作的距離?(可複選)
由調查結果顯示,受訪者認為最能拉近與理想工作距離的行動為「考取專業證照」,約佔49.09%,其次為「增加打工經驗」,約佔30.33%,而「整型美容」則佔比最少,僅有0.06%。選擇「其他」者,約佔0.81%,以再學習進修為主。如表14及圖14。

表14:受訪者認為最能拉近與理想工作距離的行動分析表


拉近與理想工作距離的行動

人數

百分比(%)

考取專業證照

785

49.09

增加打工經驗

485

30.33

做職業興趣分析

106

6.63

找老師諮詢就業方向

86

5.38

製作創意履歷自傳

73

4.57

沒做任何行動

50

3.13

整型美容

1

0.06

其他

13

0.81

總  計

1,599

100.00

【第九題】你認為你在未來多久時間內可以找到理想工作
由調查結果顯示,受訪者認為找到理想工作所需時間,以「一年(含)以內」佔比最高,約佔54.87%,其次為「一~兩(含)年」,約佔22.70%,再其次,則「兩~三(含)年」約佔11.57;佔比最少的,則為「四~五(含)年」,僅有1.56%。如表15及圖15。

表15:受訪者認為找到理想工作所需時間分析表


找到理想工作所需時間

人數

百分比(%)

一年(含)以內

631

54.87

一~兩(含)年

261

22.70

兩~三(含)年

133

11.57

三~四(含)年

46

4.00

我覺得找不到

34

2.95

五年以上

27

2.35

四~五(含)年

18

1.56

總  計

1,150

100.00

【第十題】你認為當現實與夢想發生衝突時,你會選擇何者?
由調查結果顯示,受訪者認為當現實與夢想發生衝突時,有87.91%的受訪者選擇「現實」,僅有12.09%的人選擇「夢想」。如表16及圖16。

表16:受訪者在現實與夢想間的選擇分析表


現實與夢想的選擇

人數

百分比(%)

現實

1,011

87.91

夢想

139

12.09

總  計

1,150

100.00

【第十一題】您心目中理想的企業必須具備哪些特質?(複選三個)
由調查結果顯示,受訪者認為理想的企業必須具備的特質,以「福利完善」佔比最高,約佔21.13%,其次為「薪資待遇優渥」,約佔16.95%,第三則為「符合自己興趣」約佔12.72%;佔比最少的,則為「公司知名度高」,僅有2.00%。如表17及圖17。

表17:受訪者認為找到理想工作所需時間分析表


理想的企業須具備的特質

人數

百分比 (%)

福利完善

633

21.13

薪資待遇優渥

508

16.95

符合自己興趣

381

12.72

公司穩定成長

371

12.38

有晉升機會

285

9.51

工作內容有趣

229

7.64

產業前景光明

200

6.68

工作性質穩定

175

5.84

公司氣氛良好

154

5.15

公司知名度高

60

2.00

總  計

2,996

100.00

【第十二題】請問您最想進入的企業為何?
由調查結果顯示,受訪者最想進入的企業,以「公家機關」佔比最高,約佔31.57%,其次為「中華電信」,約佔15.74%,第三則為「美商科高國際有限公司(Google)」約佔13.04% 。選擇「其他」的,主要則以無特定企業為主。如表18及圖18。

表18:受訪者最想進入的企業分析表


最想進入的企業

人數

百分比(%)

公家機關

363

31.57

中華電信

181

15.74

美商科高國際有限公司(Google)

150

13.04

統一企業

99

8.61

台積電

64

5.56

宏達電

40

3.48

鴻海

36

3.13

台灣微軟股份有限公司(Microsoft)

32

2.78

美商英特爾亞太科技有限公司
台灣分公司(Intel)

15

1.31

聯發科

12

1.04

台達電

12

1.04

華碩

11

0.95

奇美電子

9

0.78

國際商業機器股份有限公司(IBM)

7

0.62

中國信託

5

0.43

其他

114

9.92

總  計

1,150

100.00

【第十三題】承上題,你選擇此企業的原因是?
由調查結果顯示,受訪者選擇上題企業最想進入企業的原因,以「公司穩定成長」佔比最高,約佔44.43%,其次為「公司福利完善」,約佔19.65%,第三則為「薪資待遇優渥」約佔9.13%;佔比最少的,則為「公司產品優良」,僅有1.57%。如表19及圖19。

表19:受訪者選擇上題企業最想進入企業的原因分析表


選擇上題企業為最想進入企業的原因

人數

百分比(%)

公司穩定成長

511

44.43

公司福利完善

226

19.65

薪資待遇優渥

105

9.13

產業前景光明

90

7.83

公司知名度高

78

6.78

公司氣氛良好

68

5.91

可學以致用

40

3.48

公司產品優良

18

1.57

其他

14

1.22

總    計

1,150

100.00

【第十四題】請問您最崇拜以下哪一位企業家?
由調查結果顯示,受訪者心目中最崇拜的企業家,第一名為「王永慶」佔比最高,約佔21.48%,其次為「郭台銘」,約佔14.00%,第三則為「賈伯斯」約佔12.87%,其他依序為比爾蓋茲、嚴凱泰、嚴長壽、巴菲特、王雪紅、林百里。選擇「其他」者,則以無特定對象為主。如表20及圖20。

表20:受訪者心目中最崇拜的企業家分析表


最崇拜的企業家

人數

百分比(%)

王永慶

247

21.48

郭台銘

161

14.00

賈伯斯

148

12.87

比爾蓋茲

132

11.48

嚴凱泰

100

8.70

嚴長壽

89

7.74

巴菲特

87

7.57

張忠謀

63

5.47

王雪紅

50

4.34

林百里

12

1.04

其他

61

5.31

總  計

1,150

100.00

【第十五題】承上題,你最崇拜此企業家的原因是?
由調查結果顯示,受訪者崇拜上題企業家的原因,以「有遠見」佔比最高,約佔26.78%,其次為「不斷創新」,約佔22.61%,再次則為「領導能力強」約佔18.26%。選擇「其他」者,則為無特別崇拜對象為主。如表21及圖21。

表21:受訪者崇拜上題企業家的原因分析表


崇拜上題企業家的原因

人數

百分比(%)

有遠見

308

26.78

不斷創新

260

22.61

領導能力強

210

18.26

照顧員工

207

18.00

勇往直前

62

5.39

謙虛自愛

45

3.91

特立獨行

38

3.31

其他

20

1.74

總    計

1,150

100.00

伍、總結與建議:
一、基本資料統計結論:
(一)基本資料統計
此次調查總樣本數共計1,150筆,總樣本中之男女比例分別為48.43%及51.57%。樣本中之受訪者科系別以「商業及管理學類」最多,佔34.52%,其次為「工程學類」佔16.87%,「醫藥衛生學系」則佔9.22%。受訪者居住縣市以「新北市」的受訪者比例最多,佔14.26%,其次為「臺中市」佔13.22%,「高雄市」則佔11.48%。
(二)調查結果統計

受訪者為「在職中」的比例最高,佔了61.48%,其次為「待業中」,佔26.00%。「在職中」受訪者有41.05%覺得目前工作「勉強算是」心目中理想工作者,而認為目前工作「是」心目中理想工作者,則佔29.55%。

調查結果顯示,受訪者最想從事的行業別以「一般服務業」的比例最高,佔了21.39%,其次為「電子資訊業」,佔19.57%,第三則為「醫療保健業」,約佔7.48%。最想從事的職業類別則以「經營/行政/總務」的比例最高,佔了24.35%,其次為「工程/研發/生技」,佔10.78%,第三則為「業務/貿易/銷售」,約佔9.30%。而選擇上述職業為理想工作的最主要原因以「符合興趣」的比例最高,佔了35.04%,其次為「所學相關」,佔26.96%,第三則為「工作穩定」,約佔21.83%。

在目前或上一個工作與理想工作的最主要差距,受訪者覺得「薪水不符預期」的比例最高,佔了17.83%,其次為「興趣不合」,佔15.91%,第三則為「工作不穩定」,約佔15.39%;而最少的則為「沒有成就感」,僅約佔4.87%。另外,有94.26%的人認為有機會實現從事自己心目中理想工作的夢想,其主要原因則以「有專業實力」的佔比最高,約佔34.87%,其次為「有相關工作經驗」,佔比約21.49%,第三則為「學歷符合」,佔比18.27%;反之,有5.74%的人認為難以實現從事理想工作的夢想,其主要原因以「沒有專業實力」的佔比最高,約佔25.76%,其次為「沒有背景或關係」,佔比約16.67%,第三則為「經濟壓力」,佔比16.67%。

在最能協助自己找到理想工作的條件上,新鮮人認為「經歷豐富」最重要,約佔46.61%,其次為「專業證照」,約佔36.61%。而針對在求職前會做哪些行動,以幫助自己拉近與理想工作的距離,佔比最高的是「考取專業證照」,約佔49.09%,其次為「增加打工經驗」,約佔30.33%。至於找到理想工作所需時間,調查結果顯示,以「一年(含)以內」佔比最高,約佔54.87%,其次為「一~兩(含)年」,約佔22.70%,再其次,則「兩~三(含)年」約佔11.57。

當現實與夢想發生衝突時,有87.91%的受訪者選擇「現實」,僅有12.09%的人選擇「夢想」。而調查顯示新鮮人認為理想的企業必須具備的特質,則以「福利完善」佔比最高,約佔21.13%,其次為「薪資待遇優渥」,約佔16.95%,第三則為「符合自己興趣」約佔12.72%。

受訪新鮮人最想進入的企業,則以「公家機關」佔比最高,約佔31.57%,其次為「中華電信」,約佔15.74%,第三則為「美商科高國際有限公司(Google)」約佔13.04% 。選擇上述企業最想進入企業的主要原因,則以「公司穩定成長」佔比最高,約佔44.43%,其次為「公司福利完善」,約佔19.65%,第三則為「薪資待遇優渥」約佔9.13%。

至於新鮮人心目中最崇拜的企業家,第一名為「王永慶」佔比最高,約佔21.48%,其次為「郭台銘」,約佔14.00%,第三則為「賈伯斯」約佔12.87%。崇拜此企業家的原因,則以「有遠見」佔比最高,約佔26.78%,其次為「不斷創新」,約佔22.61%,再次則為「領導能力強」約佔18.26%。
二、交叉分析統計結果:

由調查結果顯示,受訪新鮮人無論男女皆以「在職中」的比例為最高,分別為58.89%及63.91%。若以科系別來看,除法律學類以「待業中」的比例最高,約為50.00%之外,其餘各科系皆以「在職中」的比例為最高。若以居住縣市別來看,除雲林縣是以「待業中」及「在職中」比例相同外,其餘各縣市受訪者皆以「在職中」的比例為最高。

以性別來看,男性最想從事的行業別以「電子資訊業」的比例為最高,為31.78%;而女性最想從事的行業則為「ㄧ般服務業」比例最高,約佔30.19%。若以科系別來看,教育學類、藝術學類、人文學類、商業及管理學類、農林漁牧學類、家政學類、運輸通信學類及其他學類皆以「ㄧ般服務業」比例最高;而數學及電算機科學類、工程學類以「電子資訊業」的比例較高;自然科學類及醫藥衛生學類則是以「醫療保健業」的比例較高。若以居住縣市別來看,臺北市、新北市、新竹市、臺中市、屏東縣及臺東縣皆以「電子資訊業」的比例最高;桃園縣、新竹縣、苗栗縣、南投縣、彰化縣、雲林縣、嘉義縣、臺南市、高雄市及金門縣則皆「ㄧ般服務業」的比例較高;而花蓮縣、基隆市及連江縣則分別以「醫療保健業」、「金融保險業」及「技術服務業」佔比較高。

在最想從事的職業類別上,男性以「工程/研發/生技」的比例為最高,為19.21%;而女性最想從事的職業類別則為「經營/行政/總務」的比例最高,約佔36.26%。以科系別來看,人文學類、商業及管理學類、自然科學類及其他學類皆以「經營/行政/總務」比例最高;藝術學類以「廣告/公關/設計」佔比較高;大眾傳播學類則以「傳播/娛樂/藝術」佔比較高;而數學及電算機科學類、工程學類以「工程/研發/生技」的比例較高;教育學類、經社及心理學系以「教育/學術/研究」的比例較高。若以居住縣市別來看,臺北市、新北市、基隆市、苗栗縣、臺中市、南投縣、彰化縣、雲林縣、嘉義縣、臺南市、高雄市、屏東縣、澎湖縣及花蓮縣皆以「經營/行政/總務」的比例最高;而新竹縣及新竹市則分別以「資訊/軟體/系統」及「工程/研發/生技」佔比較高。

選擇上述職業為理想工作的原因,無論男女皆以「符合興趣」的比例為最高,分別為36.80%及33.39%。以科系別來看,人文學類、經社及心理學類、商業及管理學類、自然科學類、數學及電算機科學類、家政學類、觀光服務學類、大眾傳播學類及其他學類皆以「符合興趣」的比例最高;而藝術學類、法律學類、醫藥衛生學類、工程學類、建築及都市規劃學類、農林漁牧學類及運輸通訊學類,則以「所學相關」佔比較高;工業技藝學類則是以「工作穩定」佔比最高。若以居住縣市別來看,除臺東縣及連江縣外,高雄市、屏東縣、澎湖縣以「所學相關」佔比較高;而臺中市、花蓮縣則以「工作穩定」佔比較高;其餘皆以「符合興趣」的比例最高。

無論以性別或科系別來看,新鮮人皆以認為有機會實現從事理想工作夢想的比例為最高。若以居住縣市別來看,除連江縣外,其餘各縣市皆以「有機會實現從事理想工作的夢想」的佔比最高。

無論男女皆認為最能幫助自己找到理想工作的條件以「經驗豐富」的比例為最高。若以科系別來看,教育學類、法律學類、自然科學類、醫藥衛生學類、工業技藝學類、家政學類及運輸通信學類,皆認為最能幫助自己找到理想工作的條件以「專業證照」佔比最高;而工程學類、建築及都市規劃學類則是「經驗豐富」及「專業證照」佔比相同;其餘各科系別則皆以「經驗豐富」的比例較高。以居住縣市別來看,除花蓮縣及連江縣受訪者認為「經驗豐富」及「專業證照」是較能幫助自己找到理想工作的條件外,臺北市、新北市、基隆市、新竹市、南投縣、嘉義縣及金門縣受訪者則是以「專業證照」佔比較高;其各縣市別則皆以「經驗豐富」的比例較高。

無論男女或畢業科系別,新鮮人皆認為「ㄧ年(含)以內」的時間找到理想工作的比例最高。以居住縣市別來看,除屏東縣、花蓮縣及連江縣外,澎湖縣以「兩~三(含)年」佔比較高;宜蘭縣、臺東縣及金門縣則是以「ㄧ、兩年(含)」佔比較高;其餘各縣市別皆以「ㄧ年(含)以內」的比例為較高。

在現實與夢想衝突時,除所讀科系為農林漁牧學類者選擇「現實」與「夢想」者各佔50%之外,其餘無論性別、就讀科系或居住縣市皆以選擇「現實」者佔比最高。

新鮮人最想進入的企業,無論男女皆以「公家機關」佔比為最高。以科系別來看,除藝術學類外,數學及電算機科學類、工業技藝學類最想進入的企業是「中華電信」;觀光服務學類則是「統一企業」佔比較高;大眾傳播學類者的首選企業則是「美商科高國際有限公司(Google)」;其餘各科系皆以「公家機關」為最想進入的企業。以居住縣市別來看,除新北市受訪者選擇「其他」的佔比較高外,臺中市最想進入的企業以「中華電信」的佔比最高,金門縣則是「中華電信」及「公家機關」佔比相同,而連江縣則是「台灣微軟股份有限公司(Microsoft)」及「公家機關」佔比相同,其餘各縣市受訪者最想進入的企業則皆以「公家機關」的比例較高。

最想進入上述企業的原因,無論男女皆以「公司穩定成長」的佔比最高。以科系別來看,除工業技藝學類以「公司福利完善」及「公司穩定成長」佔比相同;而農林漁牧學類及家政學類皆以「公司福利完善」的佔比較高,其餘各科系選擇上題企業的原因則皆為「公司穩定成長」的佔比最高。以居住縣市別來看,除嘉義市選擇最想進入企業的原因則是「薪資待遇優渥」、「公司福利完善」及「公司穩定成長」的佔比皆相同;而連江縣則是以「公司福利完善」及「公司穩定成長」佔比相同;其餘各縣市受訪者在選擇最想進入企業的原因則皆以「公司穩定成長」的佔比最高。

最崇拜的企業家,無論男女皆選擇「王永慶」。若以科系別來看,藝術學類者最崇拜的企業家是「郭台銘」及「比爾蓋茲」佔比相同;經社及心理學類則是「郭台銘」與「賈伯斯」佔比相同;觀光服務學系最崇拜「嚴長壽」;家政學系崇拜「比爾蓋茲」者最多;而法律學類、工業技藝學類則是最崇拜「賈伯斯」;教育學類、經社及心理學類以崇拜「郭台銘」的最多;其餘各科系最崇拜的則皆以經營之神「王永慶」的佔比最高。以居住縣市別來看,除新北市、嘉義縣、金門縣及連江縣外,臺北市及新竹市最崇拜的企業家以「賈伯斯」的佔比最高;澎湖縣及屏東縣最崇拜的則分別是「嚴長壽」及「郭台銘」;其餘各縣市的受訪者最崇拜的企業家亦皆以經營之神「王永慶」的佔比最高。

選擇上題最崇拜企業家的原因,無論男女皆以「有遠見」的佔比最高。以科系別來看,除教育學類、經社及心理學類、自然科學類及運輸通信學類外,藝術學類崇拜企業家的原因以「照顧員工」的佔比最高;法律學類則以「領導能力強」的佔比較高;而家政學系、觀光服務學系及大眾傳播學系選擇崇拜企業家則以「不斷創新」為主要選擇原因;其餘各科系別則皆以「有遠見」的佔比最高。以居住縣市別來看,除新竹縣、臺中市、嘉義市、金門縣及連江縣外,臺北市、新北市、基隆市及新竹市崇拜的企業家的選擇原因皆以「不斷創新」的佔比最高;而南投縣、嘉義縣及臺南市崇拜企業家的原因以「照顧員工」的佔比最高;其餘各縣市的受訪者選擇上題崇拜企業家的原因皆以「有遠見」的佔比最高。
三、總結與建議:

(一)本次調查針對98~99年之大專畢業生求職者進行「夢想vs現實,新鮮人夢想工作大調查」,調查結果顯示,在夢想與現實衝突時,有87.91%的受訪者選擇「現實」,僅有12.09%的人選擇「夢想」。而受訪新鮮人最想進入的企業,則以「公家機關」佔比最高,約佔31.57%,其次為「中華電信」,約佔15.74%,第三則為「美商科高國際有限公司(Google)」約佔13.04% 。由此可見,經過近年來金融風暴影響整體就業市場,使得新鮮人在工作的選擇上,明顯趨於保守,且較重視現實面的評估與考量,以相對有保障與穩定性為首要考量,使得公家機關及國營事業的鐵飯碗,成為當前最搶手的職缺。
(二)針對目前在職中的新鮮人調查顯示,有逾七成以上的人認為目前工作「是」或「勉強算是」心目中理想的工作,此一數據與,新鮮人認為找到理想工作所需時間,以「兩年(含)以內」佔比約77.57%(含「ㄧ年(含)以內」54.87%與「一~兩(含)年」22.70%)的結果相符,顯示新鮮人對於找到理想工作抱持樂觀的態度。
(三)在評估如何協助自己找到理想工作的條件上,新鮮人認為「經歷豐富」最重要,故反映在幫助自己拉近與理想工作的距離上,新鮮人在求職前會以「考取專業證照」與「增加打工經驗」等行動,來提高自己職場的競爭力。 顯示新鮮人對於目前就業市場在人才的實務經驗及專業的要求上有所認知,因此在提升個人競爭力上亦能朝向累積個人專業努力。
(四)新鮮人在選擇理想工作時,最主要的考量因素包括:「符合興趣」、「所學相關」及「工作穩定」。而針對理想企業所須具備的特質,則包括:「福利完善」、「薪資待遇優渥」及「符合自己興趣」。可見新鮮人在選擇理想工作時,雖然期望能與個人興趣相結合,但仍期望企業在相關福利制度及薪資待遇上亦能相對重視。
(五)新鮮人心目中最崇拜的企業家,第一名為「王永慶」,其次為「郭台銘」,第三則為「賈伯斯」;崇拜此企業家的原因,則為「有遠見」、「不斷創新」及「領導能力強」。綜合以上結果分析,可發現新鮮人對於經營之神王永慶的遠見,郭台銘的領導力及不斷創造蘋果驚奇的賈伯斯,不但抱持著崇拜,亦是新鮮人學習的目標。

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